Políticas Editoriais

Foco e Escopo

A ReFAE é uma revista acadêmica cuja missão é promover a produção, difundir o conhecimento voltado à área de administração e afins, bem como oferecer sua contribuição científica ao desenvolvimento da gestão competente das organizações.

 

A ReFAE está estruturada em três grandes eixos. O primeiro eixo publica trabalhos que refletem sobre gestão, estratégias, sinergia e sustentabilidade das organizações, sua evolução, dinâmica da competitividade e o perfil dos seus atores. O segundo eixo está voltado para estudos relacionados ao mundo das finanças e controle de gestão com o objetivo de discutir sobre as ações das organizações e dos cenários micro e macro econômicos, quando direcionadas para administração, controle e organização dos recursos financeiros internos e externos e os impactos que essas ações podem gerar nas organizações e na sociedade. O último eixo centra-se na gestão humana e social das organizações, bem como suas relações sócio-comunitárias e sócio-ambientais, com o propósito de altercar sobre a interação organizacional e as formas de gerir conflitos internos e externos, baseadas na relação de respeito e confiança entre sujeitos pertencentes a culturas organizacionais e sociais diversas.

O foco da ReFAE é publicar artigos acadêmicos advindos de pesquisas teóricas e/ou empíricas, ensaios, resenhas, indicações bibliográficas, pensatas, etc. relevantes para o avanço do conhecimento no campo.

O público-alvo da ReFAE é formado por professores e alunos da graduação e pós-graduação dos cursos voltados para as áreas de Administração e  afins e pelos gestores de organizações públicas, privadas e do terceiro setor, da região do ABCDM, do estado e do país, bem como a comunidade internacional, interessados no progresso da administração.

 

 

Políticas de Seção

Editorial

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Artigos

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Apresentação

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Resenha

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Entrevista

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Pensata

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Relatos

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Diversidade

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Processo de Avaliação pelos Pares

Os critérios utilizados para avaliação dos textos serão os seguintes:

1.  Tema oportuno ao universo das organizações e práticas administrativas, aos pesquisadores e traz contribuição cientifica à área de administração.

2.  Título coerente ao conteúdo apresentado.

3. Clareza na descrição do objetivo do trabalho.

4. Relevância e justificativa do problema de pesquisa.

5. Apresentação clara da metodologia utilizada.

6. Desenvolvimento adequado a proposta, apresentando encadeamento lógico das partes estruturais do texto.

7. Redação adequada ao texto cientifico.

8. Uso correto da gramática (coesão e coerência textual).

9. Adequação ao padrão ABNT.

10. Apresentação dos resultados/conclusão de maneira clara e coerente com os objetivos apresentados.

11. O trabalho representa contribuição científica para a área de conhecimento de administração.

 

 

Política de Acesso Livre

Esta revista oferece acesso livre imediato ao seu conteúdo, seguindo o princípio de que disponibilizar gratuitamente o conhecimento científico ao público proporciona maior democratização mundial do conhecimento.